おはようございます。
いきなり分かりづらいタイトルを書きました(汗)
何事かというと、最近良く出くわす場面があるんです。
何かというと、それはズバリ 「親子喧嘩」 である。
私も親父が健在だった頃、よく親子喧嘩をしてました。
それも些細な事です。
仕事のやり方や、考え方、また会社の経営等様々な喧嘩をやってきました。
今まさにそのような場面に出くわすのです。
親父が他界した私にはうらやましい光景ですが、その当事者はそんなこと一切考える余地もなく喧嘩しています。
そこで私がみなさんに言いたいのは、二代目社長として 「親父の意見もよく噛みしめて!」 と言いたい。
時代の変化や流れに乗れない親父たちもたくさんいます。
しかし、いまそこに会社があり存続している事を考えてほしい。
なぜ? 会社がここまで持ちこたえてきたのか!
それは一入に親父が頑張ってきたからである。
時代は変化し、政治経済状況も昔とは変わっているのは確かである。また若年層の考え方も変わってきた。
しかし人間の本質は何も変わらない。
この言葉は私が親父に教えられた言葉である。
私の親父は6年前に他界したが、私の中で生きている。
親父の助言を参考にして、会社を伸ばしていきたいとおもう。
ここで紹介したい会社がる。
昨日私が行ってきた会社である。
大阪のN社である。
創立25周年と滋賀新工場の竣工パーティーである。
親父さんは今は代表取締役会長である。そして息子さんが代表取締役社長を務めている。
この工場を立ち上げるまでに相当の喧嘩をしてきたようだ。
しかし、昨日の親父さんと二代目社長の顔を見て 「ホッとした」
なぜなら、笑顔が良かった!
そしてその竣工した新工場も素晴らしいものである。
製造を考えた工場レイアウト
広々とした事務所
会議室も広く、セミナーなどにも使えそうである。
設計室はレイアウトを考えて、最新鋭のCADも導入されていた。
『おめでとう! H会長、社長!!』
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