今日は朝から社員と話し合いをした。

最近どうも私の思いが若い社員に伝わらないのだ。

昨晩いろいろと考えた。
私のやり方が悪いのか？他に何かあるのだろうか・・・

でも思うことは一つである。
何のために彼らを叱るのか？

それは彼らが憎いからではない。
彼らに育ってもらって今以上に会社が良くなりそして彼らの生活が良くなるためである。
なにより皆、私の息子同然なのだから。

私が迷っている場合ではない！
彼等とよく話しあわなければならない。

今日は彼らが帰るときに　皆笑顔で　『社長　お疲れ様！』

話し合ってよかった！

人を使うって難しいですね。